1、負責智能硬件產(chǎn)品外觀建模文件尺寸評審及外觀工藝評估;
2、負責智能硬件產(chǎn)品整機的3D結構設計,檢討結構設計的合理性,確保整機性能;
3、整機物料打樣及確認,完成結構件圖紙和文件的整理歸檔、修改和標準化;
4、跟進模具開發(fā),主導解決試產(chǎn),量產(chǎn)中出現(xiàn)的結構問題;
5、定期對業(yè)界最新的智能硬件產(chǎn)品結構技術水平進行相關信息收集和總結。
任職資格:
1、本科以上學歷,三年以上數(shù)碼類產(chǎn)品設計經(jīng)驗,有平板及筆記本設計經(jīng)驗優(yōu)先;
2、了解模具,注塑工藝,熟悉塑膠件,五金件設計,對新工藝有一定了解;
3、有整機從結構設計,到模具制作,試產(chǎn)跟進,可靠性問題解決整個環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能獨立分析試產(chǎn)中出現(xiàn)的結構問題,熟悉可靠性測試,并且能及時分析和解決;
5、熟練掌握AutoCAD,Pro/e,Creo,等設計軟件;
6、有較強的邏輯思維能力,溝通能力好,能承受一定的壓力,強烈的團隊合作精神。
申請1、新產(chǎn)品的試產(chǎn)和量產(chǎn)質量控制;
2、生產(chǎn)過程質量異常處理和跟蹤解決;
3、負責產(chǎn)品的品質狀況跟進,對生產(chǎn)異常匯總與回溯,處理客戶投訴并提供解決措施;
4、負責制定各種與品質相關的檢驗標準與文件;
5、負責質量日常例會和周例會、月例會召開,推動工廠內控質量體系完善和提升;
6、負責指導質量技術員工作,提升質量技術員的工作能力。
任職資格:
1、本科及以上學歷,電子、通訊、計算機及相關專業(yè),英語四級以上,三年以上手機制程品質控制經(jīng)驗,掌握手機的生產(chǎn)質量控制流程;
2、熟悉手機生產(chǎn)質量管理、流程、標準、方法,熟悉ISO9000質量管理體系;
3、熟練應用質量統(tǒng)計工具和質量控制方法;
4、服從工作安排,執(zhí)行力強,工作主動性強,獨立處理問題能力強。
申請1、負責公司產(chǎn)品ID平面建模相關工作;
2、色彩流行趨勢報告制作分析;
3、新工藝材料應用跟進、驗證、量產(chǎn)導入;
4、輸出效果圖,設計創(chuàng)意PPT文件;
5、管理制作產(chǎn)品外觀手板,主導完成產(chǎn)品工藝評審。
任職資格:
1、本科以上學歷,工業(yè)設計、美術設計及相關專業(yè)畢業(yè);
2、2年以上數(shù)碼、通訊產(chǎn)品工業(yè)設計經(jīng)驗;
3、對手機通訊類產(chǎn)品有豐富的設計經(jīng)驗,富有創(chuàng)意;
4、精通COREDRAW、PHOTOSHOP、犀牛等專業(yè)軟件,手繪表達能力強;
5、熟悉手通訊產(chǎn)品設計制造工藝及流程;
6、具有良好的團隊精神和較強的溝通能力;
申請1、負責人員招聘,選拔、錄用、離職等日常人事工作;
2、負責組織實施績效考核,統(tǒng)計考核結果,監(jiān)督各項人事制度的執(zhí)行并及時匯報;
3、負責員工考勤管理和紀律監(jiān)察,協(xié)調員工關系,解決勞動糾紛;
4、負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作;
5、負責建立健全員工的人事檔案資料;
6、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續(xù)辦理;
7、組織開展崗位(工作)分析,編制職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責任制;
任職資格:
1、人力資源、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)專科以上學歷,二年以上工作經(jīng)驗,英語四級以上;
2、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規(guī)定和流程;
3、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業(yè)精神、有團隊協(xié)作精神,代人熱誠;
5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力;
6、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,良好的溝通、協(xié)調能力;
7、形象氣質佳,限女性。
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