1、負責智能硬件產(chǎn)品外觀建模文件尺寸評審及外觀工藝評估；
2、負責智能硬件產(chǎn)品整機的3D結構設計,檢討結構設計的合理性,確保整機性能；
3、整機物料打樣及確認,完成結構件圖紙和文件的整理歸檔、修改和標準化；
4、跟進模具開發(fā),主導解決試產(chǎn),量產(chǎn)中出現(xiàn)的結構問題；
5、定期對業(yè)界最新的智能硬件產(chǎn)品結構技術水平進行相關信息收集和總結。
任職資格：
1、本科以上學歷，三年以上數(shù)碼類產(chǎn)品設計經(jīng)驗,有平板及筆記本設計經(jīng)驗優(yōu)先；
2、了解模具，注塑工藝，熟悉塑膠件，五金件設計，對新工藝有一定了解；
3、有整機從結構設計，到模具制作，試產(chǎn)跟進，可靠性問題解決整個環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、能獨立分析試產(chǎn)中出現(xiàn)的結構問題，熟悉可靠性測試,并且能及時分析和解決；
5、熟練掌握AutoCAD，Pro/e，Creo,等設計軟件；
6、有較強的邏輯思維能力，溝通能力好，能承受一定的壓力，強烈的團隊合作精神。
申請1、新產(chǎn)品的試產(chǎn)和量產(chǎn)質量控制；
2、生產(chǎn)過程質量異常處理和跟蹤解決；
3、負責產(chǎn)品的品質狀況跟進，對生產(chǎn)異常匯總與回溯，處理客戶投訴并提供解決措施；
4、負責制定各種與品質相關的檢驗標準與文件；
5、負責質量日常例會和周例會、月例會召開，推動工廠內控質量體系完善和提升；
6、負責指導質量技術員工作，提升質量技術員的工作能力。
任職資格：
1、本科及以上學歷，電子、通訊、計算機及相關專業(yè)，英語四級以上，三年以上手機制程品質控制經(jīng)驗，掌握手機的生產(chǎn)質量控制流程；
2、熟悉手機生產(chǎn)質量管理、流程、標準、方法，熟悉ISO9000質量管理體系；
3、熟練應用質量統(tǒng)計工具和質量控制方法；
4、服從工作安排，執(zhí)行力強，工作主動性強，獨立處理問題能力強。
申請1、負責公司產(chǎn)品ID平面建模相關工作；
2、色彩流行趨勢報告制作分析；
3、新工藝材料應用跟進、驗證、量產(chǎn)導入；
4、輸出效果圖，設計創(chuàng)意PPT文件；
5、管理制作產(chǎn)品外觀手板，主導完成產(chǎn)品工藝評審。
任職資格：
1、本科以上學歷，工業(yè)設計、美術設計及相關專業(yè)畢業(yè)；
2、2年以上數(shù)碼、通訊產(chǎn)品工業(yè)設計經(jīng)驗；
3、對手機通訊類產(chǎn)品有豐富的設計經(jīng)驗，富有創(chuàng)意；
4、精通COREDRAW、PHOTOSHOP、犀牛等專業(yè)軟件，手繪表達能力強；
5、熟悉手通訊產(chǎn)品設計制造工藝及流程；
6、具有良好的團隊精神和較強的溝通能力；
申請1、負責人員招聘，選拔、錄用、離職等日常人事工作；
2、負責組織實施績效考核，統(tǒng)計考核結果，監(jiān)督各項人事制度的執(zhí)行并及時匯報；
3、負責員工考勤管理和紀律監(jiān)察，協(xié)調員工關系，解決勞動糾紛；
4、負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作；
5、負責建立健全員工的人事檔案資料；
6、負責公司員工獎懲、差假以及升、降、調、辭等人事調整手續(xù)辦理；
7、組織開展崗位（工作）分析，編制職位說明書與崗位規(guī)范，建立健全崗位責任制；
任職資格：
1、人力資源、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)專科以上學歷，二年以上工作經(jīng)驗，英語四級以上；
2、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規(guī)定和流程；
3、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；
4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神、有團隊協(xié)作精神，代人熱誠；
5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力；
6、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，良好的溝通、協(xié)調能力；
7、形象氣質佳，限女性。
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